一、小拇指骨折算工伤吗？有赔偿吗？
小拇指骨折是否算工伤，需根据《工伤保险条例》及相关司法解释对工伤的认定条件进行判断。
1. 工伤认定条件
（1）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（2）工作时间前后在工作场所内，因履行工作职责受到事故伤害的；
（3）在工作时间和工作场所内，因个人原因受到事故伤害的，但事故是由企业安全生产责任事故或者职业危害造成的；
（4）上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车等公共交通工具事故伤害的。
2. 小拇指骨折是否算工伤
小拇指骨折是否算工伤，需要具体结合导致骨折的具体原因来判断。例如，如果是在工作时间、工作场所内，因工作原因导致小拇指骨折，则可以认定为工伤。但如果是在上下班途中，由于自身疏忽或其他非工作原因导致小拇指骨折，则一般不认定为工伤。
3. 赔偿标准
如果小拇指骨折认定为工伤，则可以享受工伤保险待遇，包括：
医疗费用报销；
工伤津贴；
伤残鉴定；
一次性伤残补助金；
一次性工伤医疗补助金；
劳动能力鉴定；
伤残津贴；
丧葬补助金；
供养亲属抚恤金等。
二、小拇指骨折治疗费用可以报销吗？
小拇指骨折治疗费用是否可以报销，取决于是否认定为工伤。如果认定为工伤，则治疗费用可以按照工伤保险相关规定进行报销。
三、小拇指骨折可以申请伤残鉴定吗？
小拇指骨折是否可以申请伤残鉴定，需要根据骨折的严重程度和影响程度来判断。如果骨折导致了劳动能力的下降，则可以申请伤残鉴定，并根据伤残等级享受相应的伤残津贴等工伤保险待遇。
小拇指骨折是否算工伤，需结合具体原因进行判断，如果因工作原因导致，则可认定为工伤，并享受相应工伤保险待遇。治疗费用报销和伤残鉴定申请的可行性也取决于工伤认定结果。以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议通过本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。
