工伤等级是根据受伤程度和对工作能力的影响程度来确定的。工伤三级属于较轻的工伤等级，一般不会导致住院治疗。那么，工伤三级没有住院能赔偿吗？
一、工伤三级没有住院能赔偿吗
根据《工伤保险条例》的规定，只要是因工受伤，无论是否有住院治疗，都应给予工伤保险待遇。工伤三级没有住院的赔偿标准如下：
1. 医疗费：按照工伤保险条例规定，由工伤保险基金支付相关治疗、康复和辅助器具费用。
2. 停工留薪期工资：从工伤发生之日起到劳动合同期限届满或劳动能力恢复之日止，由用人单位按照受工伤前工资水平支付。
3. 一次性伤残补助金：由用人单位按照工伤保险条例和相关标准一次性支付。
4. 其他待遇：根据工伤保险条例和相关规定，还可能包括伤残津贴、就业安置费、工伤康复费用等。
二、工伤三级没有住院能赔偿多少
工伤三级没有住院的赔偿标准因人而异，具体取决于伤残程度、工资水平和工龄等因素。一般情况下，一次性伤残补助金为10-19个月工资，伤残津贴为50-75%的工资，就业安置费为12个月工资。
三、工伤三级没有住院怎样赔偿
工伤三级没有住院的赔偿程序如下：
1. 申请工伤认定：职工在受伤后，应及时向单位报告，并申请工伤认定。
2. 医疗救治：职工在工伤认定后，可以到医保定点医院进行治疗。
3. 伤情鉴定：伤情稳定后，职工应到劳动能力鉴定委员会进行伤情鉴定。
4. 赔偿申请：职工持伤情鉴定结论书向用人单位申请工伤保险待遇。
5. 赔偿发放：用人单位收到职工的赔偿申请后，应按照相关规定及时发放赔偿金。
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