工伤是指劳动者在工作中、工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害或者患职业病。工伤毁容是工伤中常见的一种严重伤害，会对劳动者的生活、工作和心理造成严重影响。根据法律规定，工伤毁容可以向用人单位索要赔偿。下面跟随律师六八八网脚步一起来了解参考一番吧，相信会对您有一定帮助，当然也可以直接咨询律师。
一、工伤毁容可以要赔偿吗
根据《工伤保险条例》第十五条的规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级的，可以享受工伤医疗待遇和一次性伤残补助金。工伤毁容一般会被鉴定为九级或十级伤残，工伤毁容的职工可以向用人单位索要工伤医疗待遇和一次性伤残补助金。
二、工伤毁容可以获得多少赔偿？
工伤毁容的赔偿金额主要包括两部分：工伤医疗待遇和一次性伤残补助金。
工伤医疗待遇：
包括治疗工伤所必需的医疗费用，以及康复所需的费用。
一次性伤残补助金：
根据工伤等级和职工工资标准计算，九级伤残的职工可以获得6个月的工资，十级伤残的职工可以获得5个月的工资。
三、如何申请工伤毁容赔偿？
职工发生工伤毁容后，应当及时向用人单位报告，并及时到医院就医。用人单位应当协助职工申请工伤认定，并向职工支付工伤待遇。职工也可以自行申请工伤认定，如果用人单位拒绝支付工伤待遇，职工可以向劳动保障监察部门投诉或者向人民法院提起诉讼。
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