工伤评不上级别是否可以赔偿，取决于具体情况。工伤认定后，劳动能力鉴定委员会会根据伤残情况确定伤残等级。但即使是工伤评不上级别，只要有证据证明确实受到了工伤损害，也可能获得赔偿。
一、法定赔偿范围
根据《工伤保险条例》，工伤职工无论伤残等级如何，都可以享受以下法定赔偿：
- 医疗费
- 住院伙食补助费
- 康复费
- 辅助器具费
- 工伤津贴
二、其他赔偿
除了法定赔偿外，工伤职工还可能获得以下赔偿：
- 伤残就业补助金：伤残等级在10级以上且无法继续从事原工作的，可以申请伤残就业补助金。
- 精神损害赔偿：工伤导致精神痛苦的，可以向用人单位主张精神损害赔偿。
- 交通费：工伤职工及其家属因工伤治疗、鉴定等事宜产生的必要交通费，由用人单位负责。
三、如何获取赔偿
要获得工伤赔偿，工伤职工需要：
- 及时向用人单位报告工伤
- 提交工伤认定申请
- 参加劳动能力鉴定
- 准备好相关证明材料（如医疗记录、工资单等）
四、注意事项
- 工伤认定和劳动能力鉴定都需要有证据支持，因此及时收集相关证据非常重要。
- 伤残等级的评定标准各地可能有所不同，具体以当地有关规定为准。
- 对于工伤赔偿有争议的，可以向劳动仲裁委员会提出仲裁，或向人民法院提起诉讼。
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