工伤赔偿是债权吗？
答案是肯定的，工伤赔偿是债权。以下详细阐述其原因：
劳动合同关系
工伤赔偿源自劳动合同关系，雇主有义务保障劳动者的人身安全和健康。当劳动者在工作中遭受事故或患职业病，雇主需对其进行赔偿，以弥补其因工伤造成的损失。
侵权行为
工伤事故通常是由雇主或其代理人的过错造成的，属于侵权行为。根据《民法典》的规定，因侵权行为造成损害的，侵权人应当承担侵权责任。雇主对劳动者的工伤赔偿属于侵权债务。
赔偿项目
工伤赔偿的项目和标准由法律法规明确规定，包括医疗费、误工费、伤残赔偿金、死亡赔偿金等。这些赔偿项目具有给付性，要求雇主按照法律规定的标准履行给付义务。
法律保护
《工伤保险条例》、《劳动合同法》等法律法规明确保障劳动者工伤赔偿的权利。这些法律为劳动者追索工伤赔偿提供了法律依据和救济途径。
工伤赔偿具有债权的性质，包括劳动合同关系、侵权行为、赔偿项目和法律保护等方面。劳动者遭受工伤后，有权向雇主主张工伤赔偿，以维护自身的合法权益。
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