超过1个月不签劳动合同不可以去起诉，这是由于提出诉讼请求之前，是需要先经过劳动仲裁的。对于没有经过仲裁就直接起诉的劳动纠纷，法院不予受理。故此因超过一个月没有签署劳动合同引起的争议，不管是劳动者、还是单位，都没有资格起诉。
超过1个月不签劳动合同可以去起诉吗?
公司上班没签劳动合同可以申请赔偿吗
1、可以。《劳动合同法》第82条
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者签订书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付2倍工资。
2、在劳动者同意并且积极和公司签订劳动合同，但是公司拒绝签订的情况下，可以获得双倍赔偿，即从进入公司满一个月以后即第二个月开始计算。
超过一年未签订劳动合同的赔偿标准是怎样的?
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