了解工伤赔偿的基本情况
你需要了解工伤赔偿的基本情况。根据《中华人民共和国劳动保险条例》，工伤是指在工作过程中因工作原因受到的伤害，包括职业病。如果你因工作受伤或患病，你有权获得工伤赔偿。工伤赔偿包括医疗费、工伤津贴、伤残赔偿金和死亡补助金。
收集证据
在跟单位谈赔偿之前，你需要收集相关证据。这包括医院的诊断证明、治疗记录、工伤鉴定书等。这些证据将有助于证明你的工伤情况，为你争取合理的赔偿提供有力支持。
与单位沟通
一旦你收集到了足够的证据，就可以与单位进行沟通。你可以向人力资源部门或者直接向上级领导提出申请工伤赔偿的要求。在沟通过程中，要坚定地表达自己的诉求，同时也要尊重单位的意见，尽量通过协商达成一致意见。
寻求法律援助
如果你觉得单位对你的工伤赔偿要求不予理睬，或者赔偿数额不合理，你可以寻求法律援助。可以咨询专业的劳动法律顾问或律师，他们会为你提供专业的法律建议，并帮助你维护自己的权益。
维护自己的权益
在与单位谈赔偿的过程中，要时刻维护自己的权益。不要轻易妥协，要坚持自己的合法权益。要保留好所有相关证据和文件，以备将来可能的法律诉讼。
最终解决
最终，希望你能够与单位就工伤赔偿达成一致意见。如果双方能够协商解决，那就最好了。但如果实在无法达成一致，你可以考虑通过法律途径来解决争议。
跟单位谈赔偿并不是一件容易的事情，但只要你了解自己的权益，收集充分的证据，坚定地维护自己的权益，相信你一定能够顺利地得到应有的工伤赔偿。祝你好运！
